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我是一个保安,原来是每天工作8小时,每月工资1100元,现在单位要我们工作12小时,工资每月加三百块钱,如果不同意就要我们离职,而且我们从上班,到现在都没买过社保,医保,请问我们怎么办。谢谢!
经济相关
2011-11-15 16:56:05
共有4位律师解答
加班需要双方自愿,不能强迫加班,更不能强迫离职。缴纳社保是用人单位应尽的责任和义务。可以与单位协商,协商不成可以申请劳动仲裁
要求补交保险
你好!我国《劳动法》规定,劳动者工作每天不得超过8小时,每周不得超过六小时;加班不得超过三十六小时,加班应按照规定支付加班费。 用人单位应自用工之日起为劳动者办理社保,未缴纳的应当补缴。
建议可以想劳动监察部门投诉;不行的话,可以提请劳动仲裁。
可以通过劳动仲裁维护自己的合法权益
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