法律咨询
请问公司解散,对于职工的工资是按照基本工资补偿的,还是包括绩效工资、职务工资、工龄工资?主要有那些内容?谢谢
劳动纠纷
2011-11-10 20:28:57
共有2位律师解答
你好,应该包括工龄、职务等
你好,按正常工资赔偿
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司不用支付补偿金的情形包括哪些
劳动合同纠纷
11690
公司解散,员工工资是按基本工资补偿,还是包括绩效工资、岗位工
你好,公司解散应当提前一个月书面通知员工,解除劳动合同。没有提前通知的,单位应该额外发一个月的工资作
人咨询过
继续咨询
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
孕妇离婚有些什么补偿
01:54
2345
个体工商户名称登记管理办法解读
个体工商户管理
劳务合同工资扣税标准
民法典
6034
请问:企业破产清算优先支付员工工资,是按工资表上的实际工资支
根据《企业工资支付暂行规定》,企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按《
人咨询过
继续咨询
王婷婷律师
北京市隆安律师事务所上海分所
孕妇离婚有些什么补偿
01:43
2345
赔偿误工费工资标准
民法典
684
请问辞退补偿怎么算,我的工资分为基本工资,岗位津贴,这些都算
单位辞退员工的补偿金不是基本工资,用人单位对劳动者进行的经济补偿是以劳动者终止劳动合同前十二个月平均
人咨询过
继续咨询
公司工资包括1800基本工资、3200岗位工资和500绩效工
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
人咨询过
继续咨询
我在东莞一家电子厂做满两年了,现在公司裁人,请问能够补偿几个
每做满一年支付相当于本人工资一个月的经济被偿金,如果公司有签书面劳动合同,但又未提前一个月通知你,而
人咨询过
继续咨询
我在公司上班一年多,公司没有签订劳动合同,也没有交社保。请问
收集存在事实劳动关系的证据,委托律师帮你打劳动仲裁官司,索要未签劳动合同的双倍工资、补缴社保并赔偿不
人咨询过
继续咨询
公司实行的是三年一签的合同。我想离开现在的公司,是否可以要求
你好,公司补偿你必须是合同终止,你自己离职得不到补偿!
人咨询过
继续咨询
关于工资补偿
对曾律师在百忙之中给予的回复我深表感谢!
人咨询过
继续咨询
事业单位服务期不足5年提出辞职,旷工30天被辞退的,以后会影
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,
人咨询过
继续咨询
我有残疾证明书,我有这个权利吗?
你好可以报警,解决
人咨询过
继续咨询
你好,离职领导不同意拖时间怎么办?
可依法处理。先尝试与领导协商,协商不成可向劳动局投诉,申请劳动仲裁,仲裁不服可向法院起诉。每一步都需
人咨询过
继续咨询
退休人员与单位签订什么合同?
您好,劳动法规定,应当与劳动者签订劳动合同
人咨询过
继续咨询
本人在一家上市公司上班,工作六年时间,现在公司由于行情不好,
如果公司拒绝支付法定赔偿,你可以通过以下途径处理:首先,尝试与公司进行协商,明确赔偿金额和支付方式。
人咨询过
继续咨询
工资旷工扣完倒欠老板钱合法吗
不合法,应依法维权。具体操作:1.收集证据,如工资条、劳动合同等;2.向劳动监察部门举报投诉;3.申
人咨询过
继续咨询
那种培训7天公司安排我们在酒吧工作,所谓的酒吧氛围演员(舞蹈
如果您无法完成培训协议约定的服务期限,具体责任取决于协议中的约定。一般来说,可能需要支付违约金或赔偿
人咨询过
继续咨询
我下班打卡,但是打卡机没有显示我的信息,领导扣我半天考勤合法
不合法,可采取以下措施:1. 与单位沟通,说明情况,要求补正考勤记录;2. 收集证据,如打卡记录、同
人咨询过
继续咨询
债务人破产申请书范本
合同范本
324
参与分配破产企业申请书
常用文书
324
债务人破产申请书模板
合同范本
324
破产清算申请书
合同范本
324
强制清算申请书模板
合同范本
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
常熟市律师
昆山市律师
太仓市律师
吴江区律师
张家港市律师
姑苏区律师
虎丘区律师
吴中区律师
相城区律师
工业园区律师
南京律师
连云港律师
宿迁律师
盐城律师
扬州律师
泰州律师
南通律师
镇江律师
常州律师
无锡律师
苏州律师
徐州律师
淮安律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权