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我8月6日进公司上班，公司到10月7日左右才跟我签合同。10月15日我交辞职报告，公司批我到11月15日。公司应该给我交几个月的社保。
劳动纠纷
2011-11-09 23:39:40
共有1位律师解答
进公司工作开始就应当缴纳社保金，没有签订劳动合同期间需要支付双倍工资，可以请求劳动仲裁
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