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你好!我们单位今年8月份不是很忙,强迫我们生产一线的员工抵休我们的有薪休假,说不休就叫我们把辞职报告交上去,这合理吗?

劳动纠纷
2011-11-08 07:50:51
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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