关于此事情经过是这样的，我之前在一家公司做采购员，已离职一年时间，当时因为公司设计需要，需要采购一批物料，当时是由同事负责采购（也有采购报价和执行采购订单例如每件为５０元），因为同事的供应商提供几批货后不合格，已耽误了生产，就转到我这边供应商进行打样，打样时发现公司需要的物料精确度非常高，物料又是公司需要长期使用的物料，就叫供应商改善，后来供应商还为了这批物料买了一台仪器，所要求的是必须公司的采购量要达到他们的要求，且因为精确度高而造成供应商的成本增加，当时我也不知道供应商的报价是否过高，我只跟我原来的同事采购报价进行了比价（例如现我采购的单价为１５元每件），我离职后又有采购员在市场上进行了咨询，发现这个物料的价格只有例如１元左右，又因为当时供应商有要求达到数量，我的采购量可能有多采购，但是现公司已经协商把一部份物料退回去了，且我的采购订单都有附报价单也有上报和比价，请问这样原公司有权利起诉我吗
公司企业
2011-10-31 11:30:50
共有2位律师解答
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如果你没有吃回扣，是没有问题的，
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你没有吃回扣，则是没有问题的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
