我是做冲压手机充值卡的，在加工生产过程中爆废的废卡产品，正常加工中造成的，我试用期一月中辞职的提前三天，他以前说要做半年辞工。我试用期做一月辞的加工中的废卡成本要我认从公资扣的。，一月工资2000点照他算要扣1000了，我看网上企业对员工没经济处罚权的，劳动法08年也禁止了企业对员工的处罚条例是吧，他要算罚钱不和法吧！他想压人做久的，老员工半年后辞工提前一月不扣钱的！新人不做赔损失！肯定不合法，他意思不是想来就来想走就走的强迫上班，克扣工资
劳动纠纷
2011-10-13 22:44:30
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我试用期做一月辞的加工中的废卡成本要我认从公资扣的。劳动法08年也禁止了企业对员工的处罚条例是吧，克扣工资
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**厂下班打卡，如果不排队的罚款，这样的罚款应该给吗、
邹兵律师已解答获取解答 >
我试用期做一月辞的加工中的废卡成本要我认从公资扣的。劳动法08年也禁止了企业对员工的处罚条例是吧，克扣工资
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