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我现在市事业性单位工作属年合同工,2009年的时候是拿固定工资,那时好象是加七七八八的补助拿930元一个月,后来涨工资的时候就改成多劳多得的了,现在每月工次均在2500左右不固定,有时更少,如果离婚的话,那抚养费怎么付?因为是年合同工,如果我不在这单位做事了,工资更少了又怎么办?如果参照社会平均工资计算,在耒阳又是多少?我又要付多少?
民事相关
2011-10-09 09:41:05
共有1位律师解答
你好:按现在的平均工资计算,变化较大可以要求变更,或者与对方协商处理
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