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我们厂按劳动法涨了工资,但是却要一些部门晚上加班7.5元一小时,有些却是按劳动法来算,还说如果7.5元一小时加班的部门要签名,请问这算犯法吗?
民事相关
2011-09-24 15:44:36
共有1位律师解答
按法律标准算,如果低于法律标准,员工可以投诉。
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