我们公司今年被一家江苏的公司收购了，公司决定重庆公司注销掉，如果要留下来的员工就跟随新公司去江苏，如果不去的公司没有明确说怎么办，应该就是属于自动离职。我08年8月份开始在这公司工作，到现在3年多，今年8月份续签的合同为不固定期限合同。不知道现在这种情况，我们会不会得到赔偿什么的，如果不愿意去江苏的话。公司下个月就停止给我们交社保了。 如果方便请QQ联系，现在在上班，接电话不是很方便。谢谢您了
公司企业
2011-09-28 22:52:17
共有3位律师解答
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可以要求公司向你们支付经济补偿金。
建议委托律师帮助。如果还有什么不明白的，欢迎来电咨询或来事务所当面咨询。如果我的回复对你有帮助，请采纳为最佳答案。 -
先要看有没有签订劳动合同，然后就是经济补偿，每满一年，支付一个月的工资，无过失性辞退，再额外支付一个月的工资
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可以要求给付经济补偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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