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国家规定晚婚假是18天,但公司只放三天假,其它也不算加班费,这种合法吗?应该怎么维权?去哪里投诉?
婚姻家庭
2011-09-27 07:25:44
共有2位律师解答
应当是15天,可以向劳动监察 部门投诉
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