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我在美国出差三个多月,中秋和国庆节都在美国过的,公司只给出调休以及和美国节假日抵消的做法,这样合理吗?按照合同法,我应该得到怎样的补偿?
劳动纠纷
2011-09-28 21:54:10
共有1位律师解答
不合理,中秋和国庆节法定节假日,凡是安排上班的都要支付加班费。
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