我公司三月份撤销，当时按三月份计算工龄是15年，可得15个月赔偿金。赔偿金下发前基本工资继续发放及五险一金继续购买，现在已经过了半年，工龄计算是否有延伸，是15年还昰16年，应赔偿15个月还昰16个月。
合同纠纷
2011-09-21 14:25:18
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1、经济补偿金应以双方解除劳动关系时的工龄计算。
2、因不知你与公司的劳动关系什么时候解除，故你的问题还需进一步提供信息后方能解答。可来电详细咨询。 -
以解除劳动关系时的工龄为准。
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1、经济补偿金应以双方解除劳动关系时的工龄计算。
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我公司三月份撤销，赔偿金下发前基本工资继续发放及五险一金继续购买，现在已经过了半年，是否有延伸
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