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你好我在单位干了6年从05年开始但现在因何领导打架被辞退从没欠过劳工合同保险也没交过应给得到什么补偿那

其它综合

2011-09-08 21:25:01

申请劳动仲裁，要求支付双倍工资及经济赔偿金、补缴社保，具体咨询电话联系我。
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没签订劳动合同被辞退有什么赔偿

您好！工作二年半一直未签劳动合同无故被公司辞退要得到怎样的赔

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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劳务合同辞退有补偿吗

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你好，我在一个企业做了5年，公司现在没有辞退我，也不给开工资

已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

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我在一个行政单位打扫卫生干了12年，这12年没有签合同也没有

按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济

我母亲工作2年，在场子做饭，工作2800，没有签劳动合同也没

根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调

我被辞退后应该得到什么补偿

可以得到八个月工资的补偿，如果单位发生违法解除合同则可以赔双倍。保险找劳动监察。可以参见劳动合同法及

被辞退有什么补偿吗?

到劳动监察部门投诉一下，要求支付双倍工资。

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被辞退有什么补偿？

新劳动法第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳

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被辞退有什么补偿吗?

你可以以试用期协议为证据到劳动局申请劳动仲裁，要求赔偿你这三个月的双倍工资。

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