公司因为没签劳动合同拖欠工资 您好；律师 我是在吴江的一家五金厂上班，因为是私人企业，当时也是一个朋友介绍过来的，所以就没有签合同，只是一些口头协议，当时说好是入职后只负责厂里技术方面的工作，工资是三钱五一月，后来因为老板不断增加工作量而选择了离职，现在老板却以一些工作方面不到位和要压一个月工资为理由不肯结清工资，请问我现在该怎么办？ 谢谢
合同纠纷
2011-09-07 22:15:36
共有3位律师解答
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可以到劳动部门投诉或仲裁，并要求未签劳动合同的双倍工资。
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1.收集证据 要求单位支付没有签订劳动合同的双倍工资以及拖欠的工资
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建议想当地劳动部门举报，或者收集证据申请仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
