你好,我是山西**技术学院的一名学生，现在被学校安排在**镇 **开发区 **路 21号 **有限公司实习 我们来实习是学校帮忙签的合同，我们连合同都没见过，我们是三年制大专，我们实习期还没到就被学校弄到厂里了,厂里吧我们当雇佣工人一样看，一天工作在12个小时以上，一个月休息2天，还是保底工资,我们大一10.20号开学的，按理今年10月份才实习但学校今年5.20号就让我们离校来这里实习了，厂里存在着种种问题，学校也是，根本不把我们放在心上，希望有关部门能重视我们这些即将就业的大学生......请问学校的这种做法合理合法么？
劳动纠纷
2011-09-08 09:57:57
共有7位律师解答
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不合理，你可以申请劳动仲裁要求公司双倍支付工资和加班费。赔偿损失。
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您好，不合理，可到当地劳动监察部门反应。
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您好，由于合同是学校和单位签的您可以向当地教委投诉。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
