我在一家公司干了一年多了(比如说4月的工资,是5月20几号的),没签劳动合同。我是7月13日辞职的,而且把公司的工作全部都交接清楚了。但是到现在还没给我发放我应得的工资(6月份和七月份),我打了好几次电话,每次他都说公司现在没钱,等几天。请问应该怎么做?
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如果有证明劳动关系的证据,可以申请劳动仲裁。申请对象是公司,你建立劳动关系的是公司,不是个人。有问题可以电话咨询。
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1、老板虽然发生变更,但是只要公司没变,你还可以向对方要求支付工资。
2、因为你在单位一年没有签订劳动合同,如果你有证据证明在这里工作的时间,那么可以要求单位支付你入职一个月未签劳动合同后的双倍工资。支付是一个月。
3、对于单位拖欠的工资,可以先协商解决,如果对方还是拖延,可以向劳监大队举报,或者提起劳动仲裁。
4、单位应该还没有给你缴纳保险费,这个也可以向劳监大队投诉。
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可以申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。