我在一家企业上班，8月初提出辞职，本应9月初到时间走人的，但因种种原因需要提前走，公司不批我一气之下在15号直接走了。我前脚走半个小时后面公司就给我报自离8月份工资没有了，甚至连7月份工资都不给我结算，请问公司这么做合理么？
劳动纠纷
2011-08-26 21:43:25
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结清工资。
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