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我在深圳公明一家小工厂上班将近两个月,由于某些原因需要离职,老板以没有为公司创造业绩为由不正常发放工资,只是给一点回家的车费来唬弄我,请问张律师我该采取什么样的措施来保护自己的合法权力呢?注明:本人没有与公司签定劳动合同的,上班之前与老板口头协议月工资1500 提成10% 包吃住。
债权债务
2011-08-27 07:53:44
共有7位律师解答
工厂的做法违反了劳动合同法的规定。你可以书面向公司提出离职,离职理由就写未按法律规定签订劳动合同,保留一切在工厂做工的证据,向工厂所在地劳动部门投诉。
可以到劳动部门投诉
1、直接申请劳动仲裁要求支付工资
可去劳动站投诉或者申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁要求支付工资
可依法维权,要求公司支付多项款项。若需帮助可电话联系我,详细了解相关情况后,可为你进一步分析。
可以
直接申请劳动仲裁。
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