（甲乙双方均为女性）起因：甲方平时在公司人员极其不好，经常无缘无故辱骂他人，今日他又无故辱骂乙方，乙方直接打了甲方一个嘴巴，后甲方要打乙方，却被同事拉开。事件：甲方将乙方告到派出所，并出具医院证明《神经性耳鸣》，乙方一口咬定没有打过，且公司同事纷纷偏向乙方，说并没有打过，只是对骂。乙方因手持医院证明故一口咬定打过并向甲方索要赔款。至今未果问1:派出所会如何解决这个事件问2：如查出打过乙方会如何问3：乙方现在最明智的选择是什么。
其它综合
2011-08-16 09:11:47
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如果对方能证实她的神经性耳鸣与乙方的暴力行为因果关系的话，乙方是需要赔偿的。但是这一般是由甲方来举证。如果乙方确定自己行为是导致了对方耳鸣的话，最好是与对方协商赔偿问题。
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你好，此事需要证据。
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您好！甲方要是说乙打过人的话，他必须有证据证明，若没有有力的证据证明的话，就无法要求乙来赔偿。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
