在劳动合同中怎样约束劳动者不能随意辞职，既不能收押金，也不能扣证件，也没有违约金，怎样能约束劳动者？劳动法对用人单位违约可以约束，难道劳动者就可以为所欲为吗？劳动者无故称职单位怎么办？有些技术性很强的岗位，劳动者一旦辞职，肯定会给用人单位的正常生产带来影响。

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