法律咨询
用人单位解除或终止劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿金的12种情况。其中的第九条,劳动合同期满,劳动者同意续订劳动合同,而用人单位不同意续订劳动合同,由用人单位终止固定期限劳动合同的要支付补偿金。请问:啥叫固定期限劳动合同?我的理解是不是合同期满我要和单位续订而单位却不肯和我续订,单位就得赔偿个人是吗?
其它综合
2011-08-11 16:20:28
共有1位律师解答
固定期限合同就是指合同有年限的约定。合同期满后单位保持或者提高待遇而劳动者不愿意续签的没有补偿,反之则有补偿。单位不愿意续签的需支付补偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法辞退赔偿规定有哪些
5735
如果用人单位不同意续订,无论劳动者是否同意续订,劳动合同终止
根据《劳动合同法》的第四十六条第五项的规定,如果用人单位不愿意续签劳动合同的,则需要向劳动者支付经济
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗
01:38
2345
个人缴纳医疗保险怎么报销
个人医疗保险缴纳
个人缴纳医疗保险怎么办理
个人医疗保险缴纳
固定劳动期限合同终止,则用人单位要支付补偿金。但是合同期满也
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
没签劳动合同无故辞退员工补偿吗
01:37
2345
长期劳动合同终止该怎样赔偿
民法典
987
关于劳动法 辞退
是的,你说对了
人咨询过
继续咨询
劳动法 辞退
有权要求工伤待遇。
人咨询过
继续咨询
工作15年能有多少经济补偿公司把我辞退
你好,10个月工资。
人咨询过
继续咨询
劳动法 辞退
可以要求经济赔偿
人咨询过
继续咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
110
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
120
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
80
重婚会怎么判
重婚
75
重婚罪追诉期是多久?
重婚
80
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
95
用人单位劳动合同范文
财会
324
劳动合同书(固定期限)
财会
324
无固定期限劳动合同最新范本
财会
324
解除、终止劳动合同协议书
财会
324
终止劳动合同证明书格式是怎样的
公司解除试用
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
从化区律师
增城区律师
荔湾区律师
越秀区律师
海珠区律师
天河区律师
白云区律师
黄埔区律师
番禺区律师
花都区律师
南沙区律师
广州律师
深圳律师
珠海律师
汕头律师
韶关律师
河源律师
惠州律师
汕尾律师
东莞律师
中山律师
江门律师
佛山律师
湛江律师
茂名律师
肇庆律师
清远律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权