我是2000年8月借调到上级主管单位的，2002年正式签订借调合同，工资、奖金等待遇和正式职工相同，2006年底原单位改制，我与原单位解除了劳动合同关系，2007年上级单位所在部门又成立了另外一个公司，具有独立法人资格，他们另外招聘了一些人进来，但不享受正式职工的待遇，因我以前所在的单位改制了，他们说我不再是借调人员了，就把我也划入招聘人员行列，不再享受正式职工的待遇。请问该如何处理？我现在仍在上级主管单位工作。
其它综合
2011-08-09 14:14:15
共有1位律师解答
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你们是什么单位的性质？在法律上不存在正式职工与非正式职工的区别。你可以依法享有公司员工的待遇，建议你在签订劳动合同中约定清楚。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
