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请问我是公司的负责人,我和老板提出财务制度上的不规范,仓库货品管理混乱,其次在任何事件矛盾发生的情况下,公司只采取当面对质方法,我觉得我人身安全得不到保证,出任何事需我来负责。本不因承担而无法承担得起今后他人违法违纪,造成公司名誉受损或者经济纠纷等问题,因此被迫离职。可以向老板提出合同赔偿吗?
其它综合
2011-08-05 23:01:15
共有4位律师解答
依你所说属于职工单方解除劳动合同,用人单位不会给予赔偿。
自己辞职,没有经济补偿。
如果你有证据证实是单位强迫你辞职的,你可以主张双倍赔偿金。
直接提这个要求是不会得到支持的
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