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我的一朋友在工地上打工,因工伤至一只眼睛视力基本没有,请问伤残能评几级,赔偿大概多少钱

劳动纠纷
2011-08-05 18:11:08
共有12位律师解答
  • 申请工伤认定,伤残鉴定,要求赔偿


    赔偿计算
    医疗费计算公式
    医疗费赔偿金=诊疗金额 药品金额 住院服务费金额 后续医疗费
    交通食宿费计算公式
    交通食宿费金额=交通费 住宿费 伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数 单位职工出差食宿费标准*天数*人数 单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数
    住院伙食费赔偿金额的计算公式
    住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数
    辅助器具费计算公式
    辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量
    停工留薪期间的计算公式
    停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期
    生活护理费的计算
    护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算,参照当地同级护工劳务报酬计算)*护理人数(原则上为一人,如需多人照顾,医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限(计算到评残时为止)
    评残后:护理费赔偿金额有三种情况:
    1,进食2,翻身3,大小便4穿衣洗漱5,自我移动 满以上5项为完全不能自理,满以上三项为大部分不能自理,满其中一项为部分不能自理
    完全不能自理的计算公式:
    护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*50%
    大部分不能自理的计算公式:
    护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*40%
    部分不能自理的计算公式:
    护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*30%
    评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止,最长不超过20年
    各级伤残待遇的计算公式
    性伤残补助金=本人工资*月数
    一次性伤残补助金:
    一级伤残补助金=本人工资*27个月
    二级伤残补助金=本人工资*25个月
    三级伤残补助金=本人工资*23个月
    四级伤残补助金=本人工资*21个月
    五级伤残补助金=本人工资*18个月
    六级伤残补助金=本人工资*16个月
    七级伤残补助金=本人工资*13个月
    八级伤残补助金=本人工资*11个月
    九级伤残补助金=本人工资*9个月
    十级伤残补助金=本人工资*7个月
    伤残金贴(不低于当地最低工资)=本人工资*百分数
    一级伤残每月伤残津贴=本人工资*90%
    二级伤残每月伤残津贴=本人工资*85%
    三级伤残每月伤残津贴=本人工资*80%
    四级伤残每月伤残津贴=本人工资*75%
    五级伤残每月伤残津贴=本人工资*70%
    六级伤残每月伤残津贴=本人工资*60%
  • 应构成七级工伤伤残!如果伤者20多岁、工资水平一般的话,辞工一次性了断,应赔32万元左右。
    但是,必须要:1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定。2、才能做伤残等级鉴定。3、然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。
  • 十几万吧,先要认定工伤,然后做劳动能力鉴定,然后申请索赔
  • 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。
    提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取);
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
  • 一般为7级,如眼球摘除为5级,还要根据他的年龄和工资标准来计算,初步估计7级在20万左右(包括3项一次性补助金)。
  • 5级 需要法律帮助可电话联系我。赔偿30万左右 具体问题具体分析
  • 你的情况一般在伤残7级左右,一般可以赔偿22万左右,不清楚可以电话咨询本律师
  • 估计在7-8级左右,应先申报工伤,然后鉴定等级,要求公司赔偿。估计总额在28万左右。建议抓紧申报工伤,如有需要可电话联系我。
  • 一眼有或无光感,另一眼矫正视力≥0. 4属于六级,你的情况基本属于六级,具体的赔偿数额要看受伤人的年龄以及本人工资,大概是25万左右,如需要请联系本人。
  • 带好材料向律师当面咨询
  • 按照以下步骤进行:1.搜集相关证据,申请认定工伤 2.待工伤认定后,等伤情稳定后申请鉴定,关于伤残等级,具体以鉴定机构的鉴定结果为准。 3.按照工伤等级,计算工伤待遇,向公司索赔 如有不清楚的地方可以QQ或者电话与我联系。
  • 需要结合年龄,工资,工伤等级进行计算。
    主要赔偿项目有:
    1、一次性伤残补助金:1到10级分别对应是27,25,23,21,18,16,13,11,9,7个月本人工资;
    2、一次性工伤医疗补助金:按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算,五级的,每满一年发给1.4个月的当地职工平均工资;六级的,每满一年发给1.2个月的当地职工平均工资;七级的,每满一年发给1个月的当地职工平均工资;八级的,每满一年发给0.8个月的当地职工平均工资;九级的,每满一年发给0.4个月的当地职工平均工资;十级的,每满一年发给0.2个月的当地职工平均工资。不满一年的,按一年计算;
    3、一次性伤残就业补助金:以当地职工平均工资为基数,按照伤残等级和解除、终止劳动关系时的年龄,分别发给1-36个月的一次性伤残就业补助金。
    如有需要可以QQ或者电话与我联系。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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