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请问四班三运转每个月比八小时工作制多出多少的工作时间，如果没有明确的固定的用餐时间,单位是否应该做出补偿?

公司企业

2011-07-31 01:37:17

四班三运转每月工作时间比八小时工作制多1.08天，一年多13天。根据劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》，如果你单位实行了综合计算工时工作制，单位可以不做出补偿。有没有明确的固定的用餐时间,要根据实际情况确定。
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