律师你好!我的问题是这样的,我厂因为业务不怎么好的问题所以需要裁员，与员工签的合同是三年的，是2010年10月份签的，到2011年7月31日解除合同关系，那么我厂需要赔偿员工多少的工资呢？谢谢！
劳动纠纷
2011-07-29 23:23:17
共有5位律师解答
-
可以协商解决，工作一年一个月工资补偿，具体咨询电话联系我。
-
公司裁员，需支付经济补偿金。经济补偿金=月工资×工作年限（本单位工作年限）
工作满1年补偿1个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满1年补偿一个月工资。 -
你好，已经给予详尽解答，请查收。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
