我刚与公司签订了两年劳动合同，公司告知我每月适当的发放经济补偿金，合同期满不再给予经济补偿金，公司这种做法合法吗，我以后还能不能拿到经济补偿金，谢谢
民事相关
2011-07-19 22:48:05
共有2位律师解答
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你好，可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
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不知到你说的啥意思。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
