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由于连续缴费不满12个月,按照规定不能享受生育保险津贴和报销,这种情况下,生育期间单位应继续支付工资吗?生育医疗费用是否也应由单位承担?

民事相关
2011-07-18 20:42:29
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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