律师，你好！ 职工住院期间的护理费和营养补助费由一定是用人单位支付吗？支付依据和标准是怎样的？谢谢！
劳动纠纷
2011-07-11 13:36:23
共有2位律师解答
-
（一）医疗费
1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。 3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。
（二）住院伙食补助费、交通费、食宿费
1、标准：具体标准由统筹地区人民政府规定 2、要求：医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。 -
因工伤引起的医疗费、护理费等，是由单位支付的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
