请问工伤有时间限制吗？需要开工伤证明吗？公司认为工伤为何只负责48天工资和报销医药费，难道没有赔偿吗？谢谢您的速回
其它综合
2011-07-08 17:27:33
共有3位律师解答
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工伤需要根据具体情况而定的。是否构成伤残需要根据鉴定为准的。
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首先到劳动局申请工伤认定，然后评残，才能确定赔偿。
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你好：第一、你这种情况已经构成工伤，单位应该在一个月内给你申报工伤，单位不申报的话，你可以在一年内委托律师或者自己 去劳动局申报。第二、认定工伤之后可以申请伤残鉴定，你这种情况很可能构成十级伤残。第三、赔偿的项目主要有：医疗费、交通费、住院伙食补助费、护理费，一次性伤残补助金，解除劳动合同的还应该支付你一次性医疗补助金及一次性就业补助金，具体数额根据具体情况计算另外，你工伤期间的工资应该照常发放，方便的时候你可以电话联系我或者面谈，根据你的实际情况给你详细的解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
