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2011年6月份与用人单位签了聘用协议!但是还没有入职。我现在不想去那家单位工作!聘用协议是简易的。请问我不去上班的话算违约了吗?
劳动纠纷
2011-07-05 13:12:49
共有1位律师解答
可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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