我2009年8月在浙江丽水与当地的一家公司的老板合资开了另一家新公司，当地这家公司的老板同时担任新公司的法人代表，我在新公司中既是股东之一又是新公司的雇员。当时由于新公司无法支付相当于我原来在上海的工资，所以新公司与我签订了工资合同，规定每月暂时支付一定比例的工资，一年后补发拖欠的工资。但2010年我退出了公司，把我的股份卖给了当地这家公司，但新公司的法人代表却不同意支付我拖欠的工资，请问我如何追讨被拖欠的工资？
合同纠纷
2011-07-03 12:49:49
共有4位律师解答
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您好：
属于工资的部分，只好申请劳动仲裁了欢迎来电咨询 -
收集证据，若属于工资的，则通过劳动仲裁解决。
详细可来电咨询。 -
工资应在离开公司之后一年内提出劳动仲裁追讨。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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