法律咨询
我1979年在本单位待业,那时的工资也是劳动局审批,当时主管待业的领导说将来工作算工龄,1986年4月我在本单位接班,2011年退休,请问我在单位待业应该算工龄吗,谢谢
其它综合
2011-07-03 14:13:19
共有3位律师解答
你好:
首先,这个问题不是政策问题;第二,严格意义来讲,你待业时间不能计算为工龄。
咨询劳动部门
涉及到当时的政策,你最好咨询人事部门
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
临时工算工龄最新文件是怎样的
51465
待业期间算不算工龄
建议咨询劳动局。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期受伤算工伤吗
01:16
2345
侵权专利赔偿标准
专利法内容
绑架罪认定金额是多少钱
绑架罪认定
姚厅律师
广东易恒律师事务所
负债率怎么算
01:38
2345
个人房屋贷款月供怎么计算,有哪些计算方法
房屋贷款计算
待业算工龄吗
待业期间没有工作,当然不可以计算工龄。
人咨询过
继续咨询
在工作期间待业算工龄吗?
工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3015
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2170
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1575
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1420
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1195
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1145
(劳动用工)劳动仲裁申请书
财会
324
劳动仲裁申请书范本通用版
财会
324
劳动仲裁撤诉申请书范例
财会
324
劳动仲裁撤诉申请书
财会
324
退休人员劳务合同样本
劳务合同
324
加载中