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员工培训协议 1、 受培训员工为能提高工作效率,被派去培训。 2、 受培训员工能勤奋工作,刻苦学习。 3、 受培训员工在培训期间一切费用由公司承担。 4、 受培训员工不得无故跳槽,如不遵守应向公司支付培训费、差旅费,根据工作岗位向公司赔偿补偿金2万----5万费用。 5、 本协议一式两份,双方各持一份。 2003.2.8 请问如果我现在辞职需要根据协议向公司进行培偿吗?
劳动纠纷
2011-06-30 23:02:06
共有1位律师解答
约定服务期的,根据剩余期限占培训费用的比例赔偿,但单位有过错的除外
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