法律咨询

我们酒店拖欠员工工资好严重,有些老员工都快一年了一分都没有发,辞职也不批,交的押金也拿不到.

劳动纠纷

2011-06-23 22:32:36

你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资，你并可以要求一定的经济补偿。
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拖欠农民工工资怎么办

工资被拖欠快有三个月了，之前我们员工一起去过公司要工资只要了

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

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客户拖欠货款怎么办

活动工作总结报告范文2022

工作总结报告

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私人老板拖欠工资不给怎么办整个厂里的员工都没有签合同，没钱发

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

交强险赔偿标准

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帮私人老板，工地停工接近4年了，当初没签劳动合同，拿不到工资

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

辞职也不批，更拖欠工资辞职员工都走了几个月也没有给人家发，我

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

公司拖欠员工工资怎么办?

到劳动局投诉。

公司拖欠员工半年的工资怎么办

你好，可以申请仲裁要回你的工资。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 840

企业拖欠工资不发员工该怎么办?

向劳动行政部门投诉、反映或者向劳动仲裁机构申请仲裁。要求企业支付工资、迟延赔偿金

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 565

企业拖欠工资三个月,员工讨工资被辞退,员工该怎么办?

投诉或者申请仲裁

您好.我是职业学校的实习生.学校是否安排一天12小时到工厂做

按学校管理制度处理

欠钱纠纷律师怎么收费

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员工自己掏钱买会员卡，用会员卡给客人买单赚取差价是违法的吗？

需要按合同约定办理的

因欠款纠纷起诉的开庭流程

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能否举报酒店雇佣16岁以下童工？

法律分析：用人单位存在非法雇佣童工行为，公民可通过以下方法举报：电话举报，公安机关的举报电话直接拨打

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你好向劳动部门投诉处理即可

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法律分析：年满16周岁可以打工，这是法律允许的。年满16周岁而不到18周岁的，法律上称为未成年人，

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应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗？需要结合签订的合同内容来判断

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实习期一年并不违法，实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系，所以不违法。但如果试用期约

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