每天工作24小时，其中晚上值班可以睡觉，有事必须起来，这样算不算24小时工作。如果按劳动法规定8小时工作制，多上的16小时班算不算加班，应不应该算加班工资。
其它综合
2011-06-22 21:11:58
共有2位律师解答
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按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。
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算加班，你可以要求单位给你结算加班工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
