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您好!我是一家广告公司的员工,进公司前他们口头承诺试用期三个月,试用期工资八百,现在已经是第九个月了我还是八百每月,也没签订劳动合同,也没购买保险,想请问一下我该通过什么法律程序来保护自己的合法权益,谢谢
其它综合
2011-06-21 17:05:11
共有1位律师解答
你要求公司签订劳动合同。享受相应的养老 、医疗等保险待遇。
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