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我们每天上班13小时！工资却只有80一天，请问我能找劳动局告它并审请仲裁么？

其它综合

2011-06-19 00:37:40

保安是特殊工种，肯定不可能按八小时工作制来计算。工资只要合同约定高于最低工资水平线，劳动部门不会干涉。你只能要求单位补缴综合险，这个是拿不到现金的。
可以的，涉嫌违反劳动法、
可以申请劳动仲裁。
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