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回答全面律师你好我在外资企业工作19年已签订无固定合同患病抑郁症已休病假18月不包括过节期间最近上班了公司很紧张很压抑我很害怕自己坚持不了我还可以再休病假吗？再上班多久可以再休病假？如果我辞职了有赔偿吗？公司可以辞退我吗？怎样赔偿？

劳动纠纷

2011-06-17 17:27:10

如果你不能胜任工作，经调整工作岗位后还不能胜任，公司可以同你解除劳动合同。每工作一年支付一个月工资的经济补偿金。
可以要求休病假。
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在外资企业工作19年患病已休病假18月还可以休病假吗？如

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怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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胡水清律师

浙江清清律师事务所

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