我前些时日在一家快速公司里给送快速，因为老婆怀孕了，自己的小店没人打理，所以提出了辞职，在通知公司的52天后也就是5月12号离开了公司，但公资没有发，说到5月25发，可是到了5月低，别的同事都发工资的时候，老板说现在没钱，让我再等两天，我也同意了,可是再过两天后我打电话，他说我的不能按当时承诺我的给我发;（说明一下 我去公司上班的时候公司说，每个月一千元低薪外加一百块钱的车补，因为骑自己的摩托车，而且如果送的单子超出一千单的话，一单再加一块钱，但是现在因我辞职了，就说我当时不服从领导，不帮别人送点，是！公司里确实有两同事请假，老板让别的同事送，别的同事说有事不送，让我送，我也没有送，可是我也真没有时间啊， 我正是因为快速上午送下午可以照顾自己的生意才去上班的， 可是如果送完自己的再去送别人的，我的生意就没法办了， 再说尽管这里有两次同事请假我也帮忙送了一些， 只是有些时候确实没法帮忙 就这样,现在公司以不帮同事送单为理由，少发我工资，本来我一个月保低一千加上车补能发一千一的，可是现在公司说我没有送够一千单，只送了五百多单，也就是说只能给我发五百多块，不保低了，
劳动纠纷
2011-06-09 17:27:26
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公司欠付你的工资当然要给你结清，但是你得有证据证明，公司到底欠付你多少工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
