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公司目前因经营不善，拖欠员工工资，当时给员工放假但是写的很清楚是带薪的，但是现在也迟迟不发放工资，公司有部分资金已经让领导们各自转走，请问员工应该采取什么措施。谢谢

劳动纠纷

2011-06-08 15:30:12

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你好，一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律

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你可以向劳动监察部门投诉。

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可以去起诉

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无照可到工商局举报，工资可以向老板个人索要。

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你们之间的纠纷属于劳动争议，劳动争议发生后，当事人可以和单位协商解决，如果协商不成可以走法律途径。希

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可以依法仲裁。

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提起仲裁，要求支付工资以及赔偿金。

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