法律咨询
我2009和2010连续两年签订了固定期限劳动合同 2011公司就不和我们签了 说新劳动法有规定不需要签了 我没有违反劳动合同 现在要辞退我 请问公司违反劳动法了吗 我可以按未签订劳动合同的标准要求双倍赔偿吗
其它综合
2011-06-05 15:38:24
共有2位律师解答
你好,可以要求签订无固定期限的劳动合同并要求支付双倍工资
可以要求赔偿
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
解除无固定期限劳动合同的误区在哪
劳动合同纠纷
1062
我在公司工作了将近六年,从未签订过劳动合同。我形成了一份没有
你好,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
无固定期限劳动合同的签订条件是什么
01:43
2345
无固定期限的劳动合同可以约定解除条件吗
民法典
694
合同到期单位不续签有双倍补偿吗
民法典
1660
你好,我已经工作两年了,但没有签订劳动合同。我以前不知道不签
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
无固定期限合同被开除怎么赔偿
01:35
2345
劳动者提出解除劳动合同需要支付违约金吗
民法典
651
连续两次签订固定期限劳动合同后,是否必须签订第三次
可以要求续签无固定期限的劳动合同,如果用人单位不续签的话,你可以要求其支付两倍经济补偿的赔偿金。即按
人咨询过
继续咨询
和单位连续签订两次固定期限合同以后怎么续签
根据现行法律规定,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有相关法律规定的其他不许签订的情形,续订劳
人咨询过
继续咨询
连续签订了两次固定期限的劳动合同,单位有权不续签第三次合同吗
是的,你有权要求签订无固定期限的劳动合同
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3030
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2175
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1580
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1425
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1200
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1150
劳动合同书(固定期限)
财会
324
无固定期限劳动合同最新范本
财会
324
怎样签订劳动合同2篇
财会
324
劳动合同订立的条款
财会
324
关于签订劳动合同申请书范文
财会
324
加载中