律师，您好。我们是一个小单位，2010.12.21有员工受伤，因为事多一直没有及时上报工伤，我只记得是30天之内上报劳动社会保障中心，所以是在2011.1.20上报的，今年3月份拿到的工伤认定书，但是社保中心不予接受，他们的理由是超过30天了，12月份有31天。这个我不能理解，后来我又看了一下鉴定的要求是30天之内，但是有特殊需要可以适当延迟几天。12月份有31天这个是特殊情况吗？而且我也觉得12.21到1.20那是只有30天啊
劳动纠纷
2011-06-04 16:22:42
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12月份有31天不属于特殊情况。期限起算点是从工伤发生之日起。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
