本人在如皋一家小的印花厂担任调色及打样师傅。开始老板和我谈的是工资第一个月四千，第二个月是四千五，没有签订任何书面合同。上班时间是每天早上8：00到晚上18：00，加班很少，过后上班至今都是天天加班到九点，有时更晚，并且我没有加班费，跟我一起有个同事也是因为时间长不想做，工资也不给我们结算，还说下个月发工资打到我们卡上，我叫老板写个书面保证也不写。我说不给我们工资我们去劳动局告他，他还说随便你们去劳动局和法院告，他不在乎的。哪有这样无法无天的老板，对劳动法无视的。这叫我们外企务工者如何有劳动保障？那工厂所有的工人是没有合同的，望领导重视这样的小工厂！厂里面存在严重的安全隐患，没有任何消防设施器材。
其它综合
2011-06-01 22:19:02
共有1位律师解答
-
如果没有签书面合同的，依法主张双倍工资，加时工资为150%，加日工资为200%，法定假日上班工资为300%。如需继续帮助可以拨打手机联系。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
