某石化企业以生产安全为由（查看有无烟火、酒等）擅自搜查员工衣服箱、兜子、衣服口袋等等。并在上述物品中发现零食而扣员工一千元，理由携带与生产无关的物品，请问这算不算侵犯人权了，员工有没有权利拒绝他们检查。如果他们强行查看员工可不可以报警。比如我带食品、相机、游戏机、小说等不会引发火灾的物品，在没有使用的情况下，他们是不是没有权利扣钱。
人格尊严
2011-09-26 10:56:52
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可以去投诉或申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
