工厂还未给我们买社保，加班费也没按劳动法计算，而且也不给我们工资条，工资条让我们签名后就收走了，如果起诉，我又没证明，不过我自己每月有做上班工时
合同纠纷
2011-05-20 12:04:02
共有4位律师解答
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如果没补签可以要求支付双倍工资，如果已补签可以要求支付补偿金，具体可来电咨询。
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可以去劳动监察部门举报。可以要求赔偿双倍工资。具体的可以电话咨询。
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公司若没有跟你签订合同，应从你入职起第二个月支付你双倍工资。
公司没有买社保，你可以要求公司补交社保。
没有支付加班费，你有权要求公司支付。
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