我们上班时间是8点到8点早上7点多钟快下班了我打瞌睡被公司值班的看到了
其它综合
2011-05-15 19:46:17
共有2位律师解答
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如果公司的规章制度有此类规定，而且是通过正常程序通过并告知过你们的，那么罚款就是合理的。否则是不合理的。
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这要看你工资多少，企业罚款不能超过工资的20%。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
