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律师您好! 请问一下,关于试用期是从签订合同日起还是从上班日起? 我是2011.03.08签订合同,试用期三个月,包吃住,但8天到两个月内辞退要扣生活费,每天12元! 我03.10早上上班,到05.10早上刚去上班公司就要辞退我,说我试用不合格,这样他应该扣我生活费吗? 紧急求答!谢谢!在线等待!!!
其它综合
2011-05-13 09:40:29
共有2位律师解答
公司要有证据证明你不合格,才能解除劳动合同,否则,你可申请劳动仲裁。
单位违法辞退员工的,可要求赔偿金。
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