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我是一名晚婚晚育妇女,于2010.7.18生小孩,是剖腹产,单位只让我休了三个月,但国家规定我应休4个半月,现在生育保险已打到公司帐上,现在公司按三个月的工资差额给我计算.(也就是单位的工资-生育保险发的),我现在应怎样维权我应得权利,要准备什么资料.谢谢

民事相关

2011-05-11 22:16:51

这样的话
应该是到社保中心办理的
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