你好！本人去年9月在一家电器公司上班，职务是管理库房（产品是家电主要工作是负责产品入库和出库）试用期间因待遇过低故提出离职（11月底），并按要求办理了正常离职手续，最后等待人资通知后离开该企业，（12月初）同期有2名同事未办理手续先后离职，今年1月份该企业在对库房盘点时发现产品缺少价值4万元，也没查出问题原因。（前期在岗时并未出现产品丢失，离职后企业才说有产品丢失）随即向公安机关报案，经公安查实由于没有任何证据证明，公安机关建议员工和企业自行调解，但由于企业要员工赔偿故没有达成协议，企业随要向法院起诉，请问：法院受理后会以什么名义起诉？在没有确实证据下，法院会要求企业和员工共同承担产品损失吗？像我在正常办理离职手续后，企业起诉本人，那么我承担什么责任？谢谢！
刑事案件
2011-05-07 13:27:52
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律师解答共有1条
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去法院也是需要证据的，如果没有证据是不需要承担责任的
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